Curso en gestión del capital humano de una empresa

Curso en gestión del capital humano de una empresa

¿Qué voy a aprender?

Al finalizar el Curso en gestión del capital humano de una empresa serás perfectamente capaz de:

  • Tramitar y administrar el departamento de RRHH de una empresa aplicando las nuevas técnicas y herramientas de gestión del talento. 
  • Dirigir el capital humano de una empresa utilizando las últimas tendencias en gestión y selección de talento.
  • Sacar el máximo provecho de las nuevas tecnologías para la gestión de los RRHH.
  • Adaptar en la empresa los modelos de gestión y selección de talento más innovadores y poder tramitar de forma eficaz los conflictos individuales o colectivos que surjan en la empresa.

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¿A quién va dirigido?

El Curso en gestión del capital humano de una empresa proporciona formación específicamente orientada a los siguientes perfiles:

  • Emprendedores que quieren conocer las nuevas tendencias de gestión y selección de talento.
  • Directores de departamentos de RRHH que quieran actualizar sus conocimientos en la gestión de RRHH. 
  • Futuros directores de RRHH.
  • Recién graduardos o jóvenes profesionales que quieran desarrollar su carrera profesional en el sector de los RRHH. 

Sesión informativa

Dónde: Online

Cuándo: 11-12-2018

Hora Local: 20:00 h

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Plan de Estudios

La estructura y materias del Curso en gestión del capital humano de una empresa está organizado de la siguiente manera:

  • Empresas Felices
  • CMI: Indicadores Palanca
  • Gestión de personas y gestión de proyectos
  • Proyecto de Gestión de Personas

La estructura y materias del Curso en gestión del capital humano de una empresa está organizado de la siguiente manera:

  • Empresas Felices
  • CMI: Indicadores Palanca
  • Gestión de personas y gestión de proyectos
  • Proyecto de Gestión de Personas

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Nuestro equipo docente

Profesorado

Alberto Moreno

Alberto Moreno

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Aprendizaje de calidad

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Metodología Innovadora

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Como el saber no ocupa lugar, aquí estoy otra vez estudiando; lo mío es vicio. Encantada con mi curso [...]

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Modelo de aprendizaje innovador

En IEBS aplicamos las más modernas metodologías y técnicas de aprendizaje. Los programas se desarrollan siguiendo esquemas de las metodologías ágiles y se estructuran en clases semanales donde el alumno tiene una serie de metas e hitos que cumplir y un proyecto donde poner en práctica los conocimientos que adquiere con la guía y supervisión de un mentor.

¿En qué consiste?

  • Clase Invertida: empezamos por el proyecto que tienes que resolver
  • Aprendizaje por proyectos: aprendemos haciendo no escuchando
  • Trabajo en equipo: trabajamos y aprendemos en grupo
  • Aprendizaje formal, informal y social: utilizamos todos los recursos útiles disponibles

¿Cómo funciona?

  • El principio de cada clase o módulo siempre es el proyecto a desarrollar
  • El alumno accede a los recursos didácticos formales e informales que propone el profesor
  • Participa en debates para reforzar conceptos e ideas clave
  • Dispone de un mentor, experto del sector que ha diseñado la clase, para resolver sus problemas y tener un feedback del mundo real

Resumen del programa

¿Cuánto dura?

Tiene una duración de 40 horas.

¿Cuánto cuesta?

Tiene una inversión total de: Consultar

¿Cuándo empieza?

Empieza el 10/01/2019.

¡Fináncialo!

Con IEBS en cuotas mensuales sin intereses.

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