Curso en Reclutamiento y Selección 4.0

Curso en Reclutamiento y Selección 4.0

¿Qué voy a aprender?

Al finalizar el Curso de Reclutamiento y Selección 4.0 serás perfectamente capaz de:

  • Aplicar técnicas y herramientas novedosas como el Headhunter 4.0. y Mobile recruitment.
  • Realizar búsquedas de perfiles directivos capaces de dirigir la empresa digital.
  • Analizar y realizar una selección del talento a través de la web 2.0.
  • Analizar la evolución del perfil profesional después de reclutamiento.

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¿A quién va dirigido?

El Curso de Reclutamiento y Selección 4.0 proporciona formación específicamente orientada a los siguientes perfiles:

  • Profesionales de RRHH que quieren renovar sus conocimientos de gestión del talento.
  • Emprendedores que desean desarrollar sus competencias dentro del reclutamiento.
  • Directores de departamentos de RRHH que necesiten reciclar sus conocimientos en las técnicas de gestión del capital humano.
  • Recién graduados que quieran enfocar su carrera al sector de recursos humanos.

Sesión informativa

Dónde: Online

Cuándo: 20-11-2018

Hora Local: 20:00 h

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Plan de Estudios

La estructura y materias del Curso en Reclutamiento y Selección 4.0 está organizada de la siguiente manera:

  • Headhunter 3.0. Búsqueda de perfiles directivos
  • Selección del talento a través de la web 2.0
  • Talento 3.0. La evolución del perfil profesional
  • Masterclass: Mobile recruitment
  • Masterclass: Caso de éxito

La estructura y materias del Curso en Reclutamiento y Selección 4.0 está organizada de la siguiente manera:

  • Headhunter 3.0. Búsqueda de perfiles directivos
  • Selección del talento a través de la web 2.0
  • Talento 3.0. La evolución del perfil profesional
  • Masterclass: Mobile recruitment
  • Masterclass: Caso de éxito

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Nuestro equipo docente

Profesorado

José Lozano Galera

José Lozano Galera

Presidente - CEO de AEFOL EXPOELEARNING, S.L.

Elementos diferenciales

Escuela Online nº1

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Aprendizaje de calidad

logo Serious elearning Única escuela online acreditada por cumplir los exigentes requisitos para impartir e-learning de calidad

Metodología Innovadora

logo FECYT Ministerior de economía y competitividad Aplicamos la innovación en el aprendizaje. Reconocidos por el Fecyt como uno de los perfiles más innovadores

Expertos de la industria

Profesor cualificado badget Los profesores de IEBS cumplen cuatro requisitos: Conocimiento, Experiencia, Empatía y Pasión por enseñar

Centro colaborador

logo Universidad Rey Juan Carlos IEBS, La Escuela de Negocios de la Innovación y los Emprendedores ha sido acreditada como centro colaborador oficial de la URJC

¿Qué opinan nuestros alumnos?

Lidia Cerrada García

Aprender de la mano de @iebschool está siendo una experiencia muy enriquecedora! Sus foros son una explosión [...]

Lidia Cerrada García

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Ernestina Polizzi

Gracias @iebschool por el diploma en Aplicaciones de la Web 2.0 en la Gestión de RRHH. Es un placer [...]

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Psicóloga y Escritora

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Karem Pamela Martínez Aguirre

Conocer, investigar y sorprendernos de todo lo que descubrimos en cada una de las clases, hace cada día [...]

Karem Pamela Martínez Aguirre

Ex Alumna IEBS

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Jezabel Artiles García

Como el saber no ocupa lugar, aquí estoy otra vez estudiando; lo mío es vicio. Encantada con mi curso [...]

Jezabel Artiles García

Ex Alumna IEBS

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Modelo de aprendizaje innovador

En IEBS aplicamos las más modernas metodologías y técnicas de aprendizaje. Los programas se desarrollan siguiendo esquemas de las metodologías ágiles y se estructuran en clases semanales donde el alumno tiene una serie de metas e hitos que cumplir y un proyecto donde poner en práctica los conocimientos que adquiere con la guía y supervisión de un mentor.

¿En qué consiste?

  • Clase Invertida: empezamos por el proyecto que tienes que resolver
  • Aprendizaje por proyectos: aprendemos haciendo no escuchando
  • Trabajo en equipo: trabajamos y aprendemos en grupo
  • Aprendizaje formal, informal y social: utilizamos todos los recursos útiles disponibles

¿Cómo funciona?

  • El principio de cada clase o módulo siempre es el proyecto a desarrollar
  • El alumno accede a los recursos didácticos formales e informales que propone el profesor
  • Participa en debates para reforzar conceptos e ideas clave
  • Dispone de un mentor, experto del sector que ha diseñado la clase, para resolver sus problemas y tener un feedback del mundo real

Resumen del programa

¿Cuánto dura?

Tiene una duración de 40 horas.

¿Cuánto cuesta?

Tiene una inversión total de: Consultar

¿Cuándo empieza?

Empieza el 31/01/2019.

¡Fináncialo!

Con IEBS en cuotas mensuales sin intereses.

LATAM: Financia este programa con un 5% de recargo en las cuotas mensuales.

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