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16 jul 2020
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Os perfis digitais mais requisitados e mais bem pagos

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Se você está lendo este artigo, é porque percebeu a mudança estrutural que as empresas sofreram. E, certamente, você também percebeu as oportunidades de emprego que a digitalização trouxe. Por isso, compilamos os perfis digitais que as empresas já estão requisitando. Com certeza um deles é feito para você!

Setores anteriormente totalmente analógicos introduzem novas tecnologias e softwares inovadores que precisam de profissionais especializados nessas tecnologias. As profissões, empregos e perfis digitais mais requisitados a partir de 2020 são orientados para responder às novas necessidades da sociedade, especialmente aquelas relacionadas à comunicação e ao uso de novas tecnologias na transformação digital.

A consultoria Spring Professional fornece insights sobre as tendências trabalhistas de cada ano. Com base no seu estudo, juntamente com a opinião de nossos especialistas e profissionais, analisamos os trabalhos e perfis digitais mais procurados e interessantes do mercado.

Trabalhos e perfis digitais mais requisitados e mais bem pagos


Trabalhos, empregos e perfis digitais em Marketing Digital e Vendas

1. Especialista em marketing digital

O mercado digital é cada vez mais competitivo e as empresas procuram pessoas capazes de destacar sua marca e seus serviços ou produtos. O marketing está evoluindo à medida que a mídia evolui e se adapta a novas técnicas de vendas menos invasivas e mais eficazes; o Inbound Marketing, a realização de consultas para se adaptar à demanda.

Os novos profissionais de marketing inovadores e que sabem lidar perfeitamente com o ambiente digital são os mais populares. Em particular, cresce o perfil “Growth Hacking”, uma profissão que vem do denominador comum encontrado no crescimento de startups como Facebook, Twitter, Instagram, AirBnb, etc., que aumentaram seu valor para milhões de euros em pouco tempo.

As empresas estão mais conscientes do que nunca de que, se não tiverem presença on-line, é como se não existissem. O perfil da pessoa para esse trabalho precisa ver as coisas de maneira diferente e atacar o mercado com técnicas que vão além de gastar dinheiro em publicidade.

Esse novo perfil digital, dependendo da área geográfica e da experiência que possui, podem cobrar entre 37.000 e 120.000 euros por ano.

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2. Especialista em SEM e Consultor SEO

Profissionais especializados em SEM e SEO são responsáveis ​​por garantir que uma empresa esteja posicionada no top 10 dos mecanismos de pesquisa.

O SEM refere-se aos serviços de publicidade oferecidos pelos mecanismos de busca; portanto, o especialista em SEM terá habilidades e capacidades específicas para gerenciar efetivamente esse tipo de campanha.

Quanto ao especialista em SEO, ele é responsável pelo posicionamento orgânico de um site. Ou seja, posicionar mas sem ter pago.

Os profissionais de SEO e SEM têm um salário anual entre 25.000 e 45.000 euros, dependendo do grau de experiência.

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3. RTB Manager

O objetivo do RTB Manager é melhorar as campanhas de captação da empresa. Isso é feito minimizando custos e aumentando o número de conversões, por meio do uso de programas de compra programática, bem como analisando clientes e seus perfis.

Suas principais funções são: 

  • Executar campanhas estratégicas para maximizar o investimento.
  • Monitoramento de campanhas.
  • Resolver os possíveis problemas que possam surgir ao tentar otimizar a campanha.

O gerente de RTB pode ter um salário anual entre 28.000 e 35.000 euros.

4. Content Manager

O Content Manager é a pessoa responsável por criar o calendário editorial ou o calendário de conteúdo. O objetivo disso é gerar um calendário para a publicação de diferentes posts de uma empresa e que esses conteúdos estejam relacionados a um mercado específico, ao tipo de cliente que você possui e ao tipo de mídia que temos.

Portanto, seu objetivo é decidir qual publicação publicar e quando. E qual conteúdo específico é mais adequado para um determinado blog.

Salário anual entre 25.000 e 40.000 euros.

5. Community Manager o Gestor de Comunidades Digitais

As Redes Sociais (RRSS) se tornaram uma parte essencial das estratégias e campanhas de marketing para as marcas. É o método de promoção deles para obter visibilidade e posicionamento nos mecanismos de busca. É por esse motivo que o perfil do Community Manager se tornou um dos perfis digitais mais requisitados.

Saber como criar, gerenciar e administrar a comunidade on-line em torno de uma marca na Internet, criando e mantendo relacionamentos estáveis ​​e duradouros com seus clientes, fãs e, em geral, com qualquer usuário interessado na marca, é de suma importância para garantir que os usuários consumam o produto. produtos e serviços da marca. No entanto, o trabalho do Community Manager não é fácil.

Algumas das funções do Community Manager são:

  • Criação de conteúdo atraente e de qualidade
  • Gerenciar o blog corporativo
  • Decidir qual é o melhor momento para publicar o conteúdo
  • Monitorar todas as publicações e novidades do setor da sua empresa
  • Seguir e monitorar suas próprias publicações
  • Conhecer o público-alvo
  • Criar relacionamentos estáveis ​​e duradouros com os fãs
  • Identificar prescritores
  • Gerenciar crises de reputação online

Este perfil digital apareceu nas empresas para ficar. Para isso, o responsável pelas mídias sociais deve ter as habilidades necessárias para gerenciar as redes sociais, uma tarefa que provou não ser tão fácil quanto parece. Por esse motivo, existem Pós-graduações e Masters específicos para enfrentar os desafios digitais com os quais as empresas se deparam.

O salário anual do Community Manager é de 22.000 a 30.000 euros.

6. Copywriter

Se trata do editor dos chamados copys ou anúncios publicitários. Além disso, é o profissional que desenvolve a ideia ou o conceito que acabará se convertendo no anúncio. Sua principal função é encontrar maneiras de convencer o usuário a acabar comprando o produto.

Um copywriter pode ganhar entre 25.000 e 35.000 euros por ano.

7. Comercial Digital

Graças ao surgimento da Internet e à transformação digital, as empresas podem expandir seus canais de vendas para vários países ao mesmo tempo, sem custos fixos e otimizando tempo e despesas, graças ao novo perfil do Comercial Digital.

O perfil do Comercial Digital se tornou uma peça fundamental para as empresas, pois elas tendem a dominar um mercado ou país específico. Por exemplo, se contratarmos um comercial digital de Portugal, ele dominará as lojas físicas ou on-line mais importantes do país e poderá dizer quais são os distribuidores mais adequados para a marca.

Além disso, por ter um conhecimento muito alto da Internet, permite que eles tenham qualquer tipo de informação rapidamente, bem como organizem reuniões ou fechem colaborações de uma maneira muito mais eficaz, reduzindo os tempos de negociação.

Esses perfis digitais podem ganhar entre 30.000 e 39.000 euros por ano.

8. e-Commerce Manager

Poderíamos definir e-Commerce Manager como os gestores de MarketPlace e lojas on-line. Portanto, estas são algumas de suas funções:

  • Criar, gerenciar e executar a estratégia de e-Commerce das diferentes marcas e dos diferentes mercados em que a marca está presente.
  • Gerenciar o posicionamento orgânico e desenvolver a identidade digital.
  • Gerar tráfego e otimizar as técnicas de captação de clientes.
  • Planejar e executar campanhas de SEM ou email.
  • Definir os objetivos a serem alcançados.

9. Key Account Manager

O perfil digital do Key Account Manager refere-se à pessoa responsável por gerenciar clientes. Seu principal objetivo é garantir a manutenção a longo prazo dos relacionamentos entre um cliente e uma empresa.

Suas principais funções são:

  • Gerenciar as informações obtidas sobre a concorrência e os clientes, para saber como aproveitar ao máximo as oportunidades que surgem no mercado.
  • Gerenciar e manter relacionamentos entre os clientes e a empresa.
  • Gerenciar os negócios para criar diferenciação da concorrência e mantenha contato direto com o cliente e todas as contas que ele mantém, para fornecer suporte e segurança. Em outras palavras, criar confiança entre a marca e o cliente.
  • Gerenciar o projeto e a equipe, portanto, deve saber se comunicar de maneira eficaz, para estabelecer uma harmonia e equilíbrio entre empresa e funcionários.

Os e-Commerce Manager têm um salário entre 50.000 e 130.000 euros por ano.

10. UX Designer

No mundo da web, agora mais do que nunca o design está relacionado à venda e à compreensão do usuário. É por isso que os designers se tornaram indispensáveis ​​nas equipes de marketing. O designer do UX preocupa-se principalmente com o modo como o usuário sentirá e usará o produto. A principal responsabilidade do designer de UX é garantir que o produto flua logicamente em seu uso; De uma etapa para a outra, o usuário deve saber como se orientar e encontrar o que precisa através da interface que o designer criou.

Uma das tarefas desenvolvidas pelo designer do UX é  realizar testes para verificar o comportamento do usuário em relação ao design da aplicação. Ao identificar os pontos que funcionam e os que não funcionam, o designer pode redefinir o estilo e criar um novo modelo que aprimora a experiência do usuário. O UX é responsável por criar  wireframes, storyboards, mapas do site ou rotas.

Como um problema de design não possui uma solução única, o trabalho do designer de UX é explorar as diferentes maneiras de resolver um problema e identificar a melhor.

O UX Designer pode ser um dos perfis digitais mais requisitados com cerca de 35.000 euros por ano. Dê uma olhada na nossa Pós-graduação em Usabilidade e Experiência Digital do Cliente !

Trabalhos, empregos e perfis digitais em Tecnologia e segurança

1. Cientista de Dados e Big Data

“Big Data” é um termo que representa a expansão contínua de informações e dados que conseguimos armazenar e coletar. As empresas usam esses dados para melhorar suas estratégias de marketing e comunicação, entre outras coisas.

A análise dessa quantidade de dados requer um profissional que saiba interpretá-los e usá-los para o benefício da empresa. É realmente importante, pois permite corrigir erros, responder às tendências de negócios antes de qualquer outra pessoa e, finalmente, melhorar o desempenho e o crescimento de uma empresa.

O desenvolvimento de Big Data é implementado em campos tão diversos quanto saúde, clima, eficiência energética, segurança alimentar, sistemas de transporte, etc.

O Data Scientist tem um salário entre 40.000 e 90.000 euros por ano.

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2. Customer Intelligence Analyst

O perfil do Customer Intelligence Analyst é responsável por coletar e analisar todas as informações sobre os clientes e que possam ser de interesse da marca ao realizar suas campanhas de marketing. Essas informações podem ser de seus dados pessoais e de suas atividades, a fim de criar um relacionamento cliente-empresa muito mais profundo.

Entre 33.000 e 50.000 euros por ano é o que um especialista em Big Data pode ganhar.

3. Especialista em segurança digital e cibersegurança

Essa grande quantidade de informações e dados armazenados que discutimos também é uma faca de dois gumes. Você pode se beneficiar muito das informações ou pode ser prejudicado quando as informações que você não deseja compartilhar, vazam ou são roubadas.

Proteger todos os dados armazenados é uma das principais preocupações das empresas e é por isso que o perfil digital do especialista em segurança se tornou um dos trabalhos mais requisitados. Proteger a privacidade e a segurança de indivíduos e empresas será o novo trabalho do super-herói do século XXI.

Seu salário anual, dependendo do grau de experiência, pode estar entre 30.000 e 45.000 euros.

4. Project Manager

A principal função do Project Manager é a de gerenciar projetos, mas em que consiste realmente esse perfil?

O gerente de projeto executa as funções de definição e apresentação do projeto, além de ser responsável por apresentar os diferentes estágios do desenvolvimento do projeto aos clientes. Também será encarregado de planejar as diferentes tarefas e prazos, estabelecer metas, supervisionar o desempenho dessas tarefas e implementar mudanças ou buscar soluções em caso de problemas ou contratempos.

Esse perfil pode cobrar até 45.000 euros por ano.

Graças à criação desses projetos, você pode definir o caminho que será traçado para que a empresa ou a startup atinja o sucesso. Por esse motivo, a formação em Gerenciamento de Projetos se tornou essencial. Deseja se formar neste perfil? Conheça nossa Pós-graduação!

5. Product Manager

O e-Commerce mudou a maneira de vender no mercado; portanto, são necessários perfis digitais que sabem como gerenciar o processo de criação e venda de um produto.

O Product Manager ou Diretor de Produto é uma pessoa que deve garantir o gerenciamento do produto ou linhas de produtos, coordenando os diferentes departamentos da empresa envolvidos no referido gerenciamento, com o objetivo de satisfazer as necessidades do consumidor melhor que a concorrência e com ótima rentabilidade, de acordo com as políticas e objetivos gerais da empresa.

Lhe é confiada a missão de projetar, implementar e avaliar o Plano de Marketing os produtos que estão sob sua responsabilidade, bem como o gerenciamento abrangente do produto em todos os aspectos.

É sem dúvida um dos perfis digitais mais requisitados do momento. Você quer saber como se tornar um deles? Confira nosso MBA em Digital Business.

E você, em qual setor você gostaria de trabalhar? Se estiver interessado em algum desses perfis digitais, recomendamos que você busque uma formação em nossos cursos de MBA, Master e Pós-graduação on-line para adquirir as habilidades necessárias para trabalhar nas áreas mais requisitadas pelo mercado atualmente.

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