El entorno profesional ha cambiado, y con él también las habilidades que necesitamos para desenvolvernos bien en nuestro día a día. Ya no basta con dominar herramientas digitales: necesitamos saber comunicarnos, organizarnos, adaptarnos, aprender y relacionarnos en contextos cada vez más digitales e híbridos.
Desarrollar estas soft skills digitales nos permite trabajar de forma más efectiva, colaborar mejor con otras personas, afrontar los cambios con mayor criterio y construir una presencia profesional coherente también en entornos digitales.
A lo largo del workshop trabajaremos comunicación digital, gestión del tiempo y productividad, adaptabilidad y aprendizaje continuo, presencia y marca profesional e inteligencia emocional aplicada a entornos digitales. Y no nos quedaremos solo en la teoría: tendrás la oportunidad de llevarlo a la práctica, plantear tus dudas y recibir feedback para aplicar lo aprendido a situaciones profesionales reales.
Palabras clave:
Tu kit de aprendizaje
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Temario multimedia
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Test de evaluación
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Actividades de participación
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Caso práctico
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Tutorización del profesor
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Curso de nivel Intermedio
objetivos
- Identificar y comprender las principales soft skills digitales necesarias para desenvolverse eficazmente en los entornos profesionales actuales.
- Desarrollar estrategias prácticas de comunicación, organización, adaptabilidad e inteligencia emocional aplicables a contextos digitales e híbridos.
- Mejorar la presencia y marca profesional digital, aprendiendo a comunicar de forma coherente el propio valor y competencias.
Temario
- Soft skills digitales: qué son y por qué son clave en el entorno profesional actual.
- Comunicación digital efectiva.
- Gestión del tiempo y productividad en entornos digitales e híbridos.
- Adaptabilidad y aprendizaje continuo.
- Presencia digital y marca profesional.
- Inteligencia emocional en entornos digitales.
- Aplicación práctica de las soft skills digitales en situaciones profesionales.
¿A quién va dirigido?
Dirigido a profesionales de cualquier sector que quieran desenvolverse mejor en entornos de trabajo digitales e híbridos, especialmente personas que busquen mejorar su comunicación, organización, capacidad de adaptación y presencia profesional.
También resulta especialmente útil para estudiantes y perfiles junior que se incorporan al mercado laboral, profesionales en procesos de cambio o desarrollo de carrera y personas que trabajan habitualmente con equipos y herramientas digitales.
Profesor/a del SEMINARIO
Silvia Moreno Portillo
Talent Hr Consultant - Outplacement