Management
Máster en Chief Digital Officer (CDO)
Domina la transformación digital y lidera proyectos estratégicos como Chief Digital Officer.
Por qué estudiar
- El programa que te prepara para ser Chief Digital Officer: liderazgo digital, gestión del cambio organizativo, Management 3.0, cultura organizativa, metodologías ágiles y estrategia digital en un solo itinerario directivo.
- Aprende a liderar proyectos de transformación digital con criterio estratégico y de negocio, gestionando equipos, procesos de innovación, producto digital y presupuestos con visión ejecutiva.
- 100% online, con metodología Sprint Training, evaluación continua y proyectos aplicados a empresas reales, impartido por directivos y expertos en transformación digital en activo.
¿Por qué estudiar este máster?
Las empresas ya no buscan gestores que ejecuten: buscan líderes capaces de diseñar y dirigir la estrategia digital de toda la organización. Los conocimientos adquiridos como Digital Chief Manager no solo te permitirán tomar decisiones estratégicas que mejoren la cuenta de resultados de la empresa, sino que te ayudarán a dirigir cualquier proyecto relacionado con la estrategia digital. El Chief Digital Officer (CDO) es uno de los perfiles directivos más demandados y mejor retribuidos del mercado actual, y su escasez convierte a quienes tienen esta formación en un activo estratégico para cualquier organización. Podrás desarrollarte como Chief Digital Officer (CDO), Director de proyectos, Profesional en metodologías ágiles o Experto en innovación, entre otras profesiones del sector digital. Si tienes ambición directiva y quieres liderar la digitalización con visión de negocio, este máster es tu catalizador.
Da el salto si eres:
que quiere dar el salto a la dirección estratégica y asumir un rol de liderazgo en los procesos de transformación de su empresa.
- Un CEO o fundador de empresa que necesita estructurar y liderar la digitalización de su organización con metodología, herramientas y visión de negocio contrastada.
- Un profesional con formación en metodologías ágiles o tecnología que quiere añadir la capa directiva y estratégica necesaria para acceder a posiciones C-level en el entorno digital.
que busca asumir roles de liderazgo en la gestión del cambio y la innovación.
que quiere ampliar su visión hacia la estrategia digital global y gestionar con criterio de CDO, no solo de ejecutor.
que quiere ampliar su visión estratégica y convertirse en asesores de alto nivel.
que necesita adquirir una visión integral para escalar sus proyectos en entornos digitales.
que aspira a gestionar equipos multidisciplinares y liderar procesos de innovación digital.
que quiere desarrollar un perfil directivo orientado a la estrategia digital y la gestión del cambio.
Que vas a aprender en el Máster en Chief Digital Officer (CDO)
- Liderar el proceso de digitalización de la empresa.
- Diseñar y dirigir la estrategia digital de la empresa.
- Dirigir cualquier proyecto relacionado con la estrategia digital de la empresa.
- Captar oportunidades que puedan mejorar la cuenta de resultados de la empresa y ponerlas en marcha.
- Tomar decisiones estratégicas que mejoren la cuenta de resultados de la empresa.
- Tener una visión tecnológica para captar oportunidades para la empresa.
Salidas laborales
Estos son los trabajos a los que podrás acceder con el Máster en Chief Digital Officer (CDO).
- Chief Digital Officer (CDO) dirige la transformación digital de la empresa, impulsando la innovación tecnológica, la automatización y la estrategia digital en todos los niveles del negocio; salario medio ≈ 80 000 € brutos/año (frecuente en grandes empresas).
- Digital Transformation Manager lidera proyectos de digitalización en distintas áreas de la empresa, mejorando procesos, cultura organizacional y experiencia del cliente; salario medio ≈ 60 000 € brutos/año.
- Head of Digital Strategy define y ejecuta la estrategia digital corporativa, asegurando la integración de tecnología y negocio; salario medio ≈ 65 000 € brutos/año.
- Innovation Manager impulsa la innovación dentro de la organización mediante nuevas tecnologías, metodologías ágiles y propuestas de valor disruptivas; salario medio ≈ 55 000 € brutos/año.
- Digital Project Director supervisa proyectos digitales de alto impacto, gestionando recursos, plazos y resultados estratégicos; salario medio ≈ 58 000 € brutos/año.
- Consultor en Transformación Digital asesora a empresas en la implementación de herramientas digitales, cambios estructurales y modelos de negocio innovadores; salario medio ≈ 50 000 € brutos/año.
- Chief Innovation Officer (CIO) (en sentido de innovación, no confundir con IT): diseña e implementa la estrategia de innovación tecnológica y digital de la organización; salario medio ≈ 75 000 € brutos/año.
Experiencias y opiniones de alumnos IEBS
Paco Anes Castillo
Data Scientist at Securitas Digital Hub
¡Gracias a la @iebschool por el contenido de su master Product & Project Manager y los profesores que nos ayudan!
Romina Carla Picollo
Business Development at Atos
Con mucha alegría, esfuerzo y compromiso cierro la nutritiva experiencia de cursar el Master en Digital Chief Management IEBS. Sin dudas el contexto multicultural fue un plus interesantísimo.
Marta Ventosa Garcia-Morato
Digital Adoption - Senior Consultant DGTL Ventures
Elegí IEBS porque los profesores son todos expertos en su campo, ha sido un año, con mucha práctica, mucho trabajo en equipo, una carga de trabajo mayor de lo esperado :) pero divertido y digno!
Gloriana Robles Barahona
UX Design Lead en Elite Technology
Estoy agradecido a los increíbles profesores, mentores y compañeros de clase que me inspiraron en el camino.
Plan de estudios
El Máster en Chief Digital Officer (CDO) está estructurado en 17 asignaturas
El liderazgo y el management en un entorno aceleradamente cambiante
Management 3.0 y la gestión del cambio organizativo
Cultura organizativa
Proyecto: Desarrollo de un plan de impacto para Advanced Microchip Solutions, S.A.
Producto
Product Management
Inspección y Adaptación
Proyecto: Product Management en la práctica
Estrategia corporativa y sistemas de establecimiento de objetivos
El método OKR
Diseñando y gestionando OKRs
Proyecto: Creación de la estrategia de una compañía con OKR a través de genAI
Conceptualización, investigación y análisis para productos digitales con IA
Prototipo: Fases y herramientas potenciadas con IA
Herramientas de prototipado online y testing mejorado con IA
Proyecto: Creación de un MVP funcional con IA integrada
Lean Budgeting I
Lean Budgeting II
Operar sin presupuestos: Beyond Budgeting
Proyecto: Implementación práctica de un proceso de presupuestación ágil
Definición del segmento de clientes y análisis del comportamiento del cliente con apoyo de la IA
Construcción del modelo de negocio asistido por IA
Validación del modelo de negocio mediante simulaciones y experimentos impulsados por IA
Proyecto: Diseño y validación de un modelo de negocio impulsado por IA
El ciclo de Lean Change Management potenciado por IA
La alineación del cambio
Experimentos y hacks culturales impulsados por IA, centrados en las personas
Proyecto: Diseño de un plan de cambio organizacional incorporando soluciones de Inteligencia Artificial
Conceptos clave y principios metodológicos
Instrumentalización del ciclo de vida de usuario
Analítica y experimentación
Proyecto: Desarrollo de un framework analítico y de experimentación
Diferencias en entornos ágiles y el uso de IA en la identificación de riesgos
Cómo gestionar los riesgos con enfoque ágil apoyado en la IA
Valorización del riesgo y análisis predictivo con uso de herramientas Inteligencia Artificial
Proyecto: Implementación práctica de un proceso de presupuestación ágil
Agile, qué es y cómo trabajar
Scrum y herramientas para el Product Owner
Kanban
Proyecto: Agilización de la cadena de valor en una empresa de juguetes en crecimiento
Identificación de problemas reales
Propuesta de valor para una transformación
Primeros pasos de una transformación
Proyecto: Construyendo el Futuro de Direct Health: Innovación en Acción
Fundamentos del lanzamiento de productos digitales: de product-market fit a métricas
Creación, medición y aprendizaje: Estrategia Lean Startup para el éxito de productos digitales
Casos de éxito en el lanzamiento de productos
Proyecto: Desarrollo y validación de un MVP para el lanzamiento de un producto digital
La oficina Agile como palanca de transformación
La oficina Agile como canalizador de la Estrategia
Herramientas digitales con las que cuenta la Oficina Agile
Proyecto: Desarrollo de una estructura organizativa utilizando Agile
Marketing digital
Campañas de marketing digital
e-Commerce y mobile marketing
Proyecto: Desarrollo de un plan estratégico de captación digital
Diseño organizacional en la era de la Inteligencia Artificial
Reinventar las organizaciones, de las tribus a la Inteligencia Artificial
Reconfigurar el trabajo con Inteligencia Artificial: estructuras, gobernanza y toma de decisiones
Proyecto: Propuesta para comenzar a rediseñar la organización elegida para adaptarla a la Era de la Inteligencia Artificial
Métricas de comportamiento
Dashboard & Analytics
Growth
Proyecto: Desarrollo de un plan de análisis de comportamiento de los usuarios de un producto
Herramientas para potenciar el aprendizaje
Durante el programa utilizarás herramientas digitales de vanguardia. Algunas de estas herramientas incluyen condiciones especiales exclusivas para nuestros alumnos como funcionalidades premium, pruebas gratuitas y descuentos, gracias a nuestras colaboraciones estratégicas.
Canva
Mixpanel
Jira
Miro
Trello
Atlas -platform
Otras Herramientas
Conoce las herramientas clave del sector que presentamos durante el programa para que estés al día con las tendencias y mejores prácticas de la industria. Aunque no se emplearán directamente en las actividades, podrás descubrir su potencial.
Google Analytics 4
InVision
Typeform
Amplitude
Metodología
El Máster en Chief Digital Officer (CDO) está diseñado con un calendario preciso de inicio y finalización, lo que permite a los participantes organizar su tiempo de manera efectiva. El temario se estructura en asignaturas que requieren cumplir objetivos específicos y realizar tareas puntuales. Esta modalidad está pensada para aquellos que buscan un compromiso profundo, ya que el ritmo de estudio está cuidadosamente planificado por el equipo docente.
La evaluación se basa en un enfoque continuo, con un seguimiento cercano y personalizado por parte del profesorado. El objetivo es guiarte durante todo el proceso, asegurando que cumplas con los plazos establecidos y apliques los conocimientos adquiridos de manera efectiva.
Campus online
La metodología de estudio se realizará a través de nuestro Campus online, que utiliza las más novedosas técnicas de e-learning y las nuevas herramientas informáticas, cada vez más presentes en la vida cotidiana y empresarial.
Metodología 100% online y aplicada
Diseñada para avanzar sin pausar tu vida profesional.
Campus 24/7
Accede cuando lo necesites. Ritmo compatible con tu agenda.
opiniones reales
Decisiones y escenarios similares a la realidad empresarial.
Proyecto aplicado
Entrega final orientada a impacto y métricas.
Acompañamiento
Feedback para iterar y mejorar tus decisiones.
Profesorado
Estos son los profesores del Máster en Chief Digital Officer (CDO).
Descarga el folleto para conocer todo el profesorado.
Financiación
En el Máster en Máster en Chief Digital Officer (CDO), ofrecemos diversas opciones de
financiación para facilitar tu acceso a la formación. Puedes optar por el pago fraccionado en cómodas
mensualidades o acceder a becas parciales para reducir el coste del programa.
Además, contamos con convenios con entidades financieras que te permitirán financiar tu matrícula a
través de condiciones ventajosas, adaptadas a tu situación. Nuestro objetivo es ofrecerte todas las
facilidades posibles para que puedas centrarte en tu aprendizaje y crecimiento profesional sin
preocuparte por las barreras económicas. Para más detalles sobre las opciones disponibles, no dudes en
ponerte en contacto con nuestro equipo de admisiones.
Becas y ayudas
En IEBS entendemos que la formación es un derecho y no un privilegio, por tanto buscamos el mejor talento, independientemente de su condición económica y por tanto como parte de nuestra responsabilidad social, ofrecemos un programa de Becas y Ayudas adaptadas a cada situación:
Ayudas smart
Ayudas directas del 25% de descuento a los perfiles más interesantes.
Becas impulsa
Becas en colaboración con Grupo Edutech que cubren hasta el 40% del programa.
FAQs del Máster en Chief Digital Officer (CDO)
Al cursar el Máster en Chief Digital Officer (CDO), podrás formarte 100% online de la mano de los mejores expertos. Con nuestra metodología Sprint Training aprenderás a desarrollar un plan de impacto anticrisis, implementarás un proceso de presupuestación ágil y plantearás estrategias digitales que impulsen la cultura del cambio. Además, al final el curso podrás obtener la certificación PSMI de Scrum.org
Durante tu formación trabajarás con los aplicaciones y herramientas más utilizadas para la resolución de los diferentes problemas. No obstante, más allá de aprender a utilizar una herramienta específica, te formarás en el funcionamiento base que te ayudará a saber utilizar cualquier otra herramienta del mercado.
En este programa concreto trabajarás con Dailyjobs, Invision, Parallels, Typeform, Jira, Confluence, entre otras, que te ayudarán a desarrollar tus capacidades en entornos reales.
Los conocimientos adquiridos como Digital Chief Manager no solo te permitirán tomar decisiones estratégicas que mejoren la cuenta de resultados de la empresa, sino que te ayudarán a dirigir cualquier proyecto relacionado con la estrategia digital de la empresa.
Podrás desarrollarte como Chief Digital Officer (CDO), Director de proyectos, Profesional en metodologías ágiles, Experto en innovación, entre otras profesiones del sector digital.
En IEBS contamos con diferentes programas de management. Puedes escoger el que más se adapte a tus necesidades:
Resumen
Máster en Chief Digital Officer (CDO)
Duración
8 meses (750 horas)
Inicio
28 Mayo
Créditos
60 ECTs
Precio
5.950€
5.950 U$S
Financiación
Cuotas mensuales sin intereses
Becas disponibles
Hasta el 40%
SOLICITA INFORMACIÓNSatisfacción
95% de mejora laboral al finalizar los estudios
Valoración
4.9/5 de valoración por los alumnos
Experiencia
Más de 15 años de experiencia formando a profesionales
No enseñamos el futuro.
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